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弊社は「SDGs」・「仕事と介護の両立できる職場環境」に取組みます。

・SDGs(エスディージーズ)は、2015年9月に国連加盟国193カ国によって全会一致で採択された2030年までの世界共通の国際目標です。「誰一人取り残さない」社会の実現のため、17のゴール(目標)と169のターゲットが設定されています。
(SDGs: Sustainable Development Goals 持続可能な開発目標)

・仕事と介護の両立できる職場環境は、長期計画に定めたES・CSの向上の一環として会社生活での働きがい、生きがいをテーマに各年代ごとの関心ごと、困りごとへのセミナー等を実施して仕事と生活の両立、離職者の防止、社員、社員家族の満足感を向上させることを目的としています。

トモニンを活用して仕事と介護の両立支援の取組をアピールする。

 *トモニンとは「仕事と介護を両立できる職場環境」の整備促進のためのシンボルマークの”愛称”です。

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